BACHECA LAVORO ADAPT n. 1/2015
BACHECA LAVORO ADAPT, n.1/2015
Alta formazione e placement
CONSULENZA LEGALE DEL LAVORO, SINDACALE E FUNZIONI HR
Per @adaptland sto avviando una selezione di #laureandi #neolaureati interessati al #DirittodelLavoro. Inviate #CV a Tiraboschi@unimore.it
— Michele Tiraboschi (@Michele_ADAPT) January 21, 2015
Lovati&Associati cerca in provincia MI 1laureato con #master in gestione HR per #stage in area #risorseumane http://t.co/YHwdkIo6RU
— ADAPT_Placement (@ADAPT_placement) January 19, 2015
#ADAPT cerca neolaureati in giurisprudenza ed economia x inserimenti con #borsedistudio e #apprendistato in area #HR e relazioni di lavoro
— ADAPT_Placement (@ADAPT_placement) January 21, 2015
Per candidarsi alle offerte @adaptland inviare cv a:selezione@adapt.it. Preferenziale il voto di #laurea da 105 in su.
— ADAPT_Placement (@ADAPT_placement) January 21, 2015
#lavoro Raffmetal s.p.a cerca a BS 1 #Specialista di #Selezione con esperienza di 2-3 anni in ruoli analoghi http://t.co/JvVEL6YTvb
— ADAPT_Placement (@ADAPT_placement) January 8, 2015
#lavoro Telema cerca a Milano 1 #HR #Generalist con 2 anni di esperienza in area HR in realtà aziendali medio/grandi http://t.co/OoXlmD3z91
— ADAPT_Placement (@ADAPT_placement) January 8, 2015
#lavoro Opes Risorse cerca per azienda cliente in Veneto 1 #HrSpecialist con esperienza di 3-4 anni e ottimo inglese http://t.co/5wUXa7gR5G
— ADAPT_Placement (@ADAPT_placement) January 8, 2015
#lavoro CPI Bologna cerca per azienda di Imola 1 #Addetto #RisorseUmane per attività di #organizzazione #selezione http://t.co/PwIA9hm8av
— ADAPT_Placement (@ADAPT_placement) January 19, 2015
#tip #interview Presentarsi con l'#Elevator #Pitch http://t.co/SmQqw1gXlq #DirLav2014
— ADAPT_Placement (@ADAPT_placement) December 10, 2014
#tip #employability #Gap #year, perché un anno all'estero fa trovare più lavoro #DirLav2014 http://t.co/4sIJCxgwYk
— ADAPT_Placement (@ADAPT_placement) December 10, 2014
#Cv, #email, #Linkedin Qual è la strada migliore per entrare in azienda? #tip http://t.co/L8MI1nj1HV
— ADAPT_Placement (@ADAPT_placement) December 11, 2014
#tip #interview Le uniche 5 domande da prepararsi prima di un #colloquiodilavoro #DirLav2014 http://t.co/4tFQEVd4UM
— ADAPT_Placement (@ADAPT_placement) December 11, 2014
#tip La chiave per una #coverletter efficace è enfatizzare le passioni ed i tratti personali che ci rendono unici http://t.co/AsWNMhrlf0
— ADAPT_Placement (@ADAPT_placement) December 12, 2014
#tip "Parlami di te" è una delle richieste più frequenti ad un #colloquio, come rispondere in maniera efficace?http://t.co/kL2OxiYOzC
— ADAPT_Placement (@ADAPT_placement) December 15, 2014
#tip #employerbranding How To Develop A Strong #Network On #LinkedIn
#dirlav2014 http://t.co/Uxs8IZT1YU— ADAPT_Placement (@ADAPT_placement) December 22, 2014
#tip #selezione #dirlav2014 Se le aziende non ti rispondono è perché hai sbagliato #Recruiter http://t.co/eCvRo9B74g
— ADAPT_Placement (@ADAPT_placement) December 26, 2014
#tip #employability Quali sono le 5 #competenze che le #aziende cercano nei #neolaureati? #dirlav2014 http://t.co/depmg68U2U
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#tip #employability Quali sono le abitudini più smart di chi #cerca #lavoro? http://t.co/5uS0Q3vKin
— ADAPT_Placement (@ADAPT_placement) January 19, 2015