Principali attività:
- Pianificazione e gestione di politiche di formazione all’interno di realtà del settore pubblico;
- Programmazione e coordinamento di servizi per l’apprendimento permanente;
- Attivazione e gestione dei rapporti con le istituzioni del territorio;
- Coordinamento tra la rete territoriale del sistema di istruzione, formazione e il mercato del lavoro nei diversi contesti territoriali;
- Redazione di articoli e paper scientifici e divulgativi sui temi oggetto della ricerca.
Requisiti:
- Conoscenza del diritto del lavoro e dei sistemi di contrattazione collettiva
- Conoscenze in materia di politiche del lavoro e della formazione
- Conoscenza dell’offerta formativa del territorio di riferimento
- Conoscenze sulle normative inerenti il life-long learning
- Capacità di gestire i rapporti con organizzazioni pubbliche e private, nazionali e internazionali
- Conoscenza e capacità di comprensione dei contratti collettivi
- Capacità di applicare correttamente i contratti collettivi applicati nella realtà di riferimento
Offerta:
- Contratto di apprendistato di ricerca
- Luogo di lavoro: Torino
Contatti: